经济新常态下，物流企业面临着员工主管化、操作机械化、信息系统化、流程效率化、经营全员化、用人个性化的发展趋势。

　　在经济新常态的大背景下，物流企业对人才有哪些渴望呢？在过去，物流企业对毕业生的要求为：知识、技能、心态，如今，物流企业对毕业生的要求为：技能、方法论、价值观。在过去，物流企业对员工的要求为：踏实能干、吃苦耐劳、正直守信、善于团结、执行力强。如今，物流企业对员工的要求为：价值观与方法论、健康的心理素质、有效的学习方法、扎实的基础知识、实用的专业技能、健康的身体素质。

　　物流企业希望员工有激情、有个性、有技能、有方法、有毅力、有眼光，能担当、能付出、能吃亏、能团结。

　　物流企业期盼物流专业学生学到知识和方法论。其一为运输管理的核心：优化与效率；其二为仓储管理的核心：流程与职责；其三为物流概论现代物流的核心：计划、实施与控制。学生要掌握发现问题和解决问题的工具与方法：PDCA，数据发掘、office、鱼骨图、甘特图。

　　物流专业学生在参加工作、融入社会的过程中，要逐渐明白物流经营管理的三大要素：资源、系统、人；认知成功的两大要素：明确的目标和执著的坚持，良好的习惯，并要尽一切可能多参加社会活动和实践活动。

　　（根据中国物流学会副会长恽绵的发言整理，有删改）