在2014中国理想雇主Top100颁奖典礼及新闻发布会上，咨询公司首次公布了2014年学生调研发现。今年的调研显示，随着经济增长开始放缓，中国学生对未来的职业前景显示出担忧。越来越多的学生选择“富有竞争力的底薪”作为其理想雇主应该拥有的特征，使之成为90后人才在找工作时第二看重的雇主特征，仅次于“对未来职业生涯的良好支撑”。

此次调研共有来自全国100多所重点高校的51,000多名学生参与，自2010年以来，调研参与者对毕业后工作月薪的期望第一次出现整体下降，为6564元，比2013年降低了约3%。工科和法律学生的期望月薪下降尤其明显，分别下降了5.7%和7.6%。

据调查数据显示，27%的中国学生选择上海作为其毕业后工作地点首选，使之取代北京成为最“理想”城市。有趣的是，生源地是上海的学生今年降低了留在上海的意愿，而来自其他城市的学生普遍提升了到上海工作的意愿。